အနည္းဆုံးလုပ္ခ ၄၈၀၀ က်ပ္မေပးေသာ အလုပ္ရွင္မ်ားကို အလုပ္သမား ညႊန္ၾကားေရး ဦးစီးဌာနႏွင့္ အနည္းဆုံး အခေၾကးေငြ ေကာ္မတီထံသုိ႔ တိုင္ၾကားႏိုင္သည့္အျပင္ အလုပ္ရွင္ကို တရားစြဲဆိုႏိုင္ဟုဆို

အနည္းဆုံးလုပ္ခ ၄၈၀၀ က်ပ္ မေပးေသာ အလုပ္ရွင္မ်ားကို သက္ဆိုင္ရာၿမိဳ႕နယ္ အလုပ္သမား ညႊန္ၾကားေရး ဦးစီးဌာန၊ တိုင္းေဒသႀကီးႏွင့္ ျပည္နယ္ အနည္းဆုံးအခေၾကးေငြ ေကာ္မတီထံသို႔ တိုင္ၾကားႏိုင္သည့္အျပင္ အလုပ္ရွင္ကို တရားစြဲဆိုႏိုင္ေၾကာင္း အလုပ္႐ုံႏွင့္ အလုပ္သမားဥပေဒ စစ္ေဆးေရး ဦးစီးဌာန ညႊန္ၾကားေရးမွဴးခ်ဳပ္ ဦးညြန္႔၀င္း၏ ေျပာၾကားခ်က္အရ သိရသည္။

ဇြန္ ၁၂ ရက္က ရန္ကုန္ၿမိဳ႕ ခ်က္ထရီယံ ဟိုတယ္၌ ျပဳလုပ္ေသာ ကမၻာ့ကေလးလုပ္သား ဆန္႔က်င္တိုက္ဖ်က္ေရးေန႔ အခမ္းအနားတြင္  သတင္းမီဒီယာမ်ား၏ ေမးျမန္းမႈမ်ားကို ေျဖၾကားရာ၌ ၎ကထည့္သြင္း ေျပာၾကားခဲ့ျခင္းျဖစ္သည္။

“အနည္းဆုံး အခေၾကးေငြ ၄၈၀၀ ကို ေမ ၁၄ ရက္က အတည္ျပဳ သတ္မွတ္ၿပီး စေပးပါလုိ႔ အမိန္႔ထုတ္ျပန္ လိုက္တယ္။ ေမ ၁၄ ရက္မတိုင္ခင္ ၄၈၀၀ မေပးလို႔ရတယ္။ ၁၄ ရက္ေနာက္ပိုင္းက ေပးရမယ္။ ၄၈၀၀ မရရင္ ဘာလုပ္လို႔ရလဲဆိုေတာ့ ဥပေဒအရ သက္ဆိုင္ရာ ၿမိဳ႕နယ္အရာရွိကို တိုင္လုိ႔ရတယ္။ တိုင္ၿပီးမွ မရဘူးဆိုရင္ အဆင့္ဆင့္ေပါ့။ အနည္းဆုံး အခေၾကးေငြ တိုင္းေဒသႀကီးနဲ႔ ျပည္နယ္အဆင့္ ေကာ္မတီေတြကို တိုင္ရမယ္။ တိုင္းေဒသႀကီးနဲ႔ ျပည္နယ္ေကာ္မတီေတြကို တိုင္လုိ႔မွ မရဘူးဆိုရင္ တရားစြဲရမွာေပါ့” ဟု အလုပ္႐ုံႏွင့္ အလုပ္သမားဥပေဒ စစ္ေဆးေရးဦးစီးဌာန ညႊန္ၾကားေရးမွဴး ဦးညြန္႔၀င္းက ေျပာၾကားသည္။

လက္ရွိတြင္ ရန္ကုန္တိုင္းေဒသႀကီး အတြင္းရွိ စက္႐ုံေျခာက္႐ုံႏွင့္ မႏၲေလးတိုင္းေဒသႀကီး အတြင္းရွိ စက္႐ုံႏွစ္႐ုံတို႔မွာ အနည္းဆုံး လုပ္ခ ၄၈၀၀ က်ပ္ႏႈန္း ေပးေခ်ျခင္း မရွိသည္ကို သိရွိေၾကာင္း ျမန္မာႏိုင္ငံ စက္မႈလက္မႈႏွင့္ ၀န္ေဆာင္မႈ လုပ္ငန္းေပါင္းစုံ အလုပ္သမား သမဂၢမ်ားအဖြဲ႕ခ်ဳပ္ (MICS) အတြင္းေရးမွဴး ကိုသက္ႏွင္းေအာင္၏ ေျပာၾကားခ်က္အရ သိရသည္။

အစိုးရက အနည္းဆုံးလုပ္ခ က်ပ္ ၄၈၀၀ သတ္မွတ္ၿပီးေနာက္ပိုင္း စက္႐ုံ၊ အလုပ္႐ုံ ပိုင္ရွင္မ်ားမွာ အနည္းဆုံး လုပ္ခ ၄၈၀၀ က်ပ္ကို ေပးေခ်ေသာ္လည္း ယခင္အလုပ္သမားမ်ား ရရွိသည့္ ရက္မွန္ေၾကး၊ ဖယ္ရီေၾကး စသည္တို႔ကို ေလွ်ာ့ခ်ျခင္း၊ ျဖတ္ေတာက္ျခင္းမ်ား ျပဳလုပ္ေနေၾကာင္း စုံစမ္းသိရွိရသည္။

၂၀၁၅ ခုႏွစ္က အနည္းဆုံး လုပ္ခကို တစ္ရက္ ၃၆၀၀ က်ပ္အျဖစ္ သတ္မွတ္စဥ္က ၃၆၀၀ က်ပ္မရသျဖင့္ အလုပ္သမား ဆႏၵျပမႈမ်ား ျဖစ္ပြားခဲ့သည္။

Pearl Garment အထည္ခ်ဳပ္စက္႐ုံမွ အလုပ္သမားမ်ား အလုပ္သမားအခြင့္အေရး မရရိွသျဖင့္ စက္႐ုံေရွ႕ ဆႏၵထုတ္ေဖာ္

ဓာတ္ပုံ-ေအာင္မ်ဳိးသန္႔

Pearl Garment အထည္ခ်ဳပ္စက္႐ုံမွ အလုပ္သမားမ်ား အလုပ္သမားအခြင့္အေရးမ်ား မရရိွသျဖင့္ စက္႐ံုေရွ႕တြင္ ဆႏၵထုတ္ေဖာ္မႈ ျဖစ္ပြားလ်က္ရိွေၾကာင္း သိရသည္။

အလုပ္သမားမ်ား ဆႏၵထုတ္ေဖာ္ေနသည့္ စက္႐ံုမွာ လႈိင္သာယာစက္မႈဇုန္ က်န္စစ္သားလမ္း၌ တည္ရိွၿပီး ဆႏၵထုတ္ေဖာ္မႈတြင္ စက္႐ံုမွအလုပ္သမား ၁၀၀ ခန္႔ပါ၀င္ခဲ့ကာ စက္႐ုံေရွ႕တြင္ ေမ ၁၀ ရက္မွစတင္ကာ ဆႏၵထုတ္ေဖာ္ခဲ့ျခင္းျဖစ္ေၾကာင္း ဆႏၵထုတ္ေဖာ္လ်က္ရိွသည့္ အလုပ္သမားမ်ား၏ ေျပာၾကားခ်က္အရ သိရသည္။

“ကြၽန္ေတာ္တုိ႔ ေမ ၁၀ ရက္ကတည္းက ဆႏၵျပတာပါ။ ဒီေန႔မွာေတာ့ စက္႐ံုထဲမွာ အလုပ္သမား ၇၀ ေလာက္ရိွတယ္။ အျပင္ကဆႏၵျပတဲ့ အလုပ္သမားေတြကေတာ့ ဒီေန႔ညေနပုိင္းက စျပတာပါ။ အထဲမွာကေတာ့ ဒီေန႔မွ ပိတ္မိတာပါ။ အဓိကေတာ့ တစ္ေန႔လုပ္ခ ၄၈၀၀ အပါအ၀င္ အလုပ္သမားအခြင့္အေရး ေျခာက္ခ်က္ကုိ ေတာင္းဆုိထားတယ္။ မနက္ျဖန္ တစ္ေနကုန္ အၿပီးသတ္ညိႇႏိႈင္းဖုိ႔ ေျပာထားပါတယ္” ဟု အဆုိပါ ဆႏၵထုတ္ေဖာ္မႈတြင္ ဦးေဆာင္ပါ၀င္သူတစ္ဦးက ေျပာၾကားသည္။

ထိုသို႔ စက္႐ံုေရွ႕တြင္ အလုပ္သမားအခ်ဳိ႕က ဆႏၵထုတ္ေဖာ္လ်က္ရိွသျဖင့္ က်န္ရိွသည့္ အလုပ္သမားအခ်ဳိ႕မွာ စက္႐ံုအတြင္း ပိတ္မိလ်က္ရိွေၾကာင္းသိရၿပီး အဆုိပါဆႏၵျပမႈမွာ ေမ ၁၇ ရက္ ည ၁၂ နာရီအထိ ဆႏၵျပအလုပ္သမားမ်ား စက္႐ုံေရွ႕၌ ရိွေနေၾကာင္း သိရသည္။

အလုပ္သမားဥပေဒပါ ျပဌာန္းခ်က္မ်ားအရ ျပည္တြင္းအလုပ္သမားမ်ား၏ လုပ္ခလစာအား ႏွစ္ႏွစ္တစ္ႀကိမ္ ျပန္လည္သံုးသပ္ရမည္ျဖစ္သျဖင့္ ျပည္ေထာင္စုအစုိးရအဖြဲ႕၏ အတည္ျပဳခ်က္ျဖင့္ ေမ ၁၄ ရက္မွစ၍ အနည္းဆုံးအခေၾကးေငြအား တစ္နာရီ က်ပ္ ၆၀၀၊ ရွစ္နာရီ (တစ္ရက္) က်ပ္ ၄၈၀၀ ေပးအပ္ရမည္ဟု သတ္မွတ္ထားေၾကာင္း သိရသည္။

 

မႏၲေလးတုိင္းေဒသႀကီးအတြင္း အနည္းဆုံးအခေၾကးေငြ သတ္မွတ္ေရးဆုိင္ရာေကာ္မတီႏွင့္ အလုပ္ရွင္ အလုပ္သမားမ်ား ေတြ႕ဆုံေဆြးေႏြး

မႏၲေလးတုိင္းေဒသႀကီးအတြင္း အနည္းဆုံးအခေၾကးေငြ သတ္မွတ္ေရးဆုိင္ရာေကာ္မတီ ကြင္းဆင္းစစ္ေဆးေရးအဖြဲ႕ႏွင့္ အလုပ္ရွင္ အလုပ္သမားမ်ား ေတြ႕ဆုံေဆြးေႏြးမႈကုိ ဇန္န၀ါရီ ၃၁ ရက္ နံနက္ ၉ နာရီက မႏၲေလးၿမိဳ႕ ျပည္ႀကီးတံခြန္ၿမိဳ႕နယ္အတြင္းရွိ ကေနာင္ခန္းမတြင္ ျပဳလုပ္ခဲ့သည္။

အဆုိပါ အနည္းဆုံးအခေၾကးေငြ သတ္မွတ္ေရးဆုိင္ရာေကာ္မတီႏွင့္ အလုပ္ရွင္ အလုပ္သမားအဖြဲ႕အစည္းမ်ား အလုပ္သမားမ်ားႏွင့္ေတြ႕ဆုံပြဲမွာ အနည္းဆုံးလုပ္ခလစာႏွင့္ပတ္သက္၍ အဆုိျပဳလုိသည့္လုပ္ငန္းရွင္မ်ား၊ ကန္႔ကြက္လုိသည့္ လုပ္ငန္းရွင္မ်ားက တုိင္းေဒသႀကီးအစုိးရအဖြဲ႕မွ အလုပ္သမားေရးရာႏွင့္ ပတ္သက္သည့္ဌာနမ်ားႏွင့္ ေတြ႕ဆုံေဆြးေႏြးခဲ့ၾကသည္။ အဆုိပါေဆြးေႏြးပြဲသုိ႔ မႏၲေလးၿမိဳ႕မွ အလုပ္သမားအဖြဲ႕အစည္းမ်ားႏွင့္ အလုပ္သမားမ်ား၊ မႏၲေလးစက္မႈဇုန္ရွိ အလုပ္သမားေခါင္းေဆာင္မ်ား တက္ေရာက္ေဆြးေႏြးခဲ့ၾကသည္။

“ကြၽန္ေတာ္တုိ႔ အလုပ္သမားအဖြဲ႕အစည္းေတြ အလုပ္သမားေတြက အနည္းဆုံးလုပ္ခလစာကုိ က်ပ္ ၅၆၀၀ ရရွိဖုိ႔ ေတာင္းဆုိေဆြးေႏြးထားတယ္။ အလုပ္ရွင္ေတြဘက္ကေတာ့ က်ပ္ ၄၈၀၀ သတ္မွတ္ေပးခ်င္တယ္။ ဒါကုိ အလုပ္သမားေတြဘက္က တစ္ေန႔လုပ္ခလစာကုိ က်ပ္ ၅၆၀၀ ရရွိဖုိ႔ အဓိကေတာင္းဆုိထားပါတယ္။ ကြၽန္ေတာ္တုိ႔ အခုလုိ အလုပ္သမားေတြအတြက္ ေဆြးေႏြးပြဲေတြကုိ မၾကာခဏျပဳလုပ္တယ္။ ဒီလုိေဆြးေႏြးပြဲေတြကုိ အဓိကတာ၀န္ရွိတဲ့ မႏၲေလးတုိင္းေဒသႀကီး အစုိးရအဖြဲ႕က ၀န္ႀကီးဦးမ်ဳိးသစ္က အလုပ္သမားနဲ႔ပတ္သက္ၿပီး တာ၀န္ေပးခံထားရသလုိ ဥကၠ႒အျဖစ္လည္း တာ၀န္ယူထားတယ္။ အခုလုိအေရးႀကီးတဲ့ ဆုံးျဖတ္ခ်က္ခ်ႏုိင္တဲ့ ေဆြးေႏြးပြဲကုိ မတက္ေရာက္လာတာကေတာ့ စိတ္မေကာင္းပါဘူး။ တုိင္းေဒသႀကီးအစုိးရဟာ ကြၽန္ေတာ္တုိ႔အလုပ္သမားေတြအေပၚမွာ အာ႐ုံစုိက္မႈနည္းပါးသလုိ သူတုိ႔ေအာက္ေျခ၀န္ထမ္းေတြကုိလည္း စနစ္တက်မကုိင္တြယ္တတ္ဘူး။ ဒီကေန႔ ေဆြးေႏြးပြဲကေတာ့ ေနာက္ဆုံးအဆင့္ ေဆြးေႏြးျခင္းျဖစ္ပါတယ္” ဟု ေဆြးေႏြးရာတြင္ ပါ၀င္ခဲ့သည့္ အလုပ္သမားေခါင္းေဆာင္ ကုိသက္ႏွင္းေအာင္က ေျပာၾကားသည္။

အဆုိပါေဆြးေႏြးပြဲမွရရွိခဲ့သည့္ ေဆြးေႏြးခ်က္မ်ားအား အနည္းဆုံးအခေၾကးေငြဆုိင္ရာ အမ်ဳိးသားအဆင့္ေကာ္မတီထံသုိ႔ ထပ္မံတင္ျပသြားမည္ျဖစ္ကာ အဆုိပါေကာ္မတီက သတ္မွတ္ထားသည့္ အနည္းဆုံးလုပ္ခလစာႏႈန္းထားကုိ အလုပ္သမားမ်ားက ကန္႔ကြက္မႈမ်ား ျပဳလုပ္ထားေၾကာင္း သိရသည္။

အဆိုျပဳ အနည္းဆုံးအခေၾကးေငြ က်ပ္ ၄၈၀၀ အား တိုင္းေဒသႀကီးႏွင့္ ျပည္နယ္မ်ားရွိ အလုပ္ရွင္ႏွင့္အလုပ္သမားမ်ား၏ ကန္႔ကြက္မႈမ်ားရွိေန

အဆိုျပဳ အနည္းဆုံးအခေၾကးေငြ တစ္ရက္ က်ပ္ ၄၈၀၀ အား တိုင္းေဒသႀကီးႏွင့္ ျပည္နယ္မ်ားရွိ အလုပ္ရွင္ႏွင့္ အလုပ္သမားမ်ား ကန္႔ကြက္မႈမ်ားရွိေနေၾကာင္း ဇန္န၀ါရီ ၁၉ ရက္တြင္ အလုပ္သမား၊ လူ၀င္မႈႀကီးၾကပ္ေရးႏွင့္ ျပည္သူ႔အင္အား၀န္ႀကီးဌာန အျမဲ တမ္းအတြင္း၀န္ ဦးမ်ဳိးေအာင္၏ ေျပာၾကားခ်က္အရ သိရသည္။

၂၀၁၇ ခုႏွစ္ ဒီဇင္ဘာ ၂၉ ရက္တြင္ ေနျပည္ေတာ္ရွိ အလုပ္သမား၊ လူ၀င္မႈႀကီးၾကပ္ေရးႏွင့္ ျပည္သူ႔အင္အား၀န္ႀကီးဌာန႐ုံး၌ အနည္းဆုံး အခေၾကးေငြ သတ္မွတ္ေရးဆိုင္ရာ အမ်ဳိးသားေကာ္မတီ၏ စတုတၳအႀကိမ္ေျမာက္ အစည္းအေ၀းျပဳလုပ္ခဲ့သည္။ အဆိုပါ အစည္းအေ၀းတြင္ အနည္းဆုံးအခေၾကးေငြ အဆုိျပဳႏႈန္းထားမွာ တစ္ရက္လွ်င္ က်ပ္ ၄၈၀၀ ျဖစ္ၿပီး အလုပ္သမား ၁၀ ဦးႏွင့္အထက္ လုပ္ငန္းမ်ားတြင္ အက်ဳံး၀င္သည္ဟု သတ္မွတ္ခဲ့သည္။

“အနည္းဆုံးအခေၾကးေငြ အဆိုျပဳႏႈန္းထားကို ကန္႔ကြက္မႈေတြရွိတယ္။ သိတာေတာ့ ရန္ကုန္တိုင္း၊ မႏၲေလးတိုင္းနဲ႔ မေကြးတိုင္းမွာ ရွိတယ္လို႔ သိထားတယ္။ အလုပ္ရွင္လည္းပါတယ္။ အလုပ္သမားလည္းပါတယ္။ ႏွစ္ဖက္စလုံး (ကန္႔ကြက္လႊာ) တင္ထားတယ္လို႔ သိရတယ္။ သက္ဆိုင္ရာျပည္နယ္နဲ႔ တိုင္းေတြက အနည္းဆုံးအခေၾကးေငြေကာ္မတီက ေျဖရွင္းဖို႔လုပ္ေနၾကတယ္။ သူတုိ႔က အလုပ္ရွင္ နဲ႔ အလုပ္သမားကိုေျဖရွင္းမယ္။ ေျဖရွင္းၿပီးေတာ့မွ ေဆြးေႏြးမယ္။ မေကြးမွာဆို ထူးထူးျခားျခား အလုပ္သမားကုိယ္စားလွယ္ေတြက ၈၀၀၀ ေတာင္ေတာင္းဖုိ႔တင္ထားတယ္လုိ႔ ၾကားရတယ္။ ရန္ကုန္တိုင္းကေတာ့ ၅၆၀၀ ေတြမ်ားတယ္။ အလုပ္ရွင္ေတြက ၄၀၀၀၊ ၄၄၀၀ အဲဒီ ၀န္းက်င္ေတြၾကားတယ္”ဟု အလုပ္သမား၊ လူ၀င္မႈႀကီးၾကပ္ေရးႏွင့္ ျပည္ သူ႔အင္အား၀န္ႀကီးဌာနအျမဲတမ္းအတြင္း၀န္ ဦးမ်ဳိးေအာင္က ေျပာၾကားသည္။

၂၀၁၅ ခုႏွစ္က အနည္းဆုံးအခေၾကးေငြ သတ္မွတ္စဥ္ကလည္း ျပည္နယ္ႏွင့္ တိုင္းေဒသႀကီးမ်ား၏ ကန္႔ကြက္စာ ၃၃၀ ခန္႔ရွိေၾကာင္း သိရသည္။

အဆိုျပဳအနည္းဆုံးအခေၾကးေငြ က်ပ္ ၄၈၀၀ အား ကန္႔ကြက္မႈမ်ားရွိေသာ္လည္း လူတစ္ဦးခ်င္းစီ၏ သေဘာထားထက္ လူအမ်ားစု၏ သေဘာထားကို ၾကည့္ရမည္ျဖစ္ေၾကာင္း ဦးမ်ဳိးေအာင္က “သြားရမယ့္လမ္းေၾကာင္းက အမ်ားစုရဲ႕ သေဘာထားေလ။လူတစ္ဦးခ်င္းစီရဲ႕ သေဘာထားကို ဒီအခ်ိန္မွာ ဦးစားေပးလုိ႔ မရေတာ့ဘူး။ အၾကံျပဳခ်က္ေတြ ေကာင္းေနရင္ေတာ့တစ္မ်ဳိးေပါ့။ သို႔ေသာ္လည္း အမ်ားစုရဲ႕သေဘာထားကို လိုက္ရမယ့္ အေနအထားျဖစ္သြားၿပီေလ” ဟု ဆိုသည္။

အနည္းဆုံးအခေၾကးေငြ အဆိုျပဳႏႈန္းထား တစ္ရက္ က်ပ္ ၄၈၀၀ ကို ရက္ေပါင္း ၆၀ အတြင္း ကန္႔ကြက္ႏိုင္ေၾကာင္း ဥပေဒတြင္ ပါရွိေသာ္လည္း ကန္႔ကြက္လႊာေပးပို႔ရန္ ရက္သတၱပတ္ႏွစ္ပတ္သာ အခ်ိန္ေပးသည့္အတြက္ ကန္႔ကြက္မႈမ်ား ရွိေၾကာင္း သိရသည္။

ရန္ကုန္လႊတ္ေတာ္ဆီ ေရာက္မလာဘဲ စတင္ခဲ့တဲ့ Eco Green City အိမ္ရာစီမံကိန္းနဲ႔ အနည္းဆံုးအခေၾကးေငြ က်ပ္ ၄၈၀၀ ဂယက္

အနည္းဆံုး အခေၾကးေငြ တစ္ရက္ က်ပ္ ၅၆၀၀ ရရွိေရး အထည္ခ်ဳပ္စက္႐ံု အလုပ္သမားမ်ား ဆႏၵထုတ္ေဖာ္ေနသည္ကို ယခုလပိုင္းအတြင္း ေတြ႕ရစဥ္ (ဓာတ္ပံု – ၾကည္ႏုိင္)

စီးပြားေရး က်ဆင္းမႈေတြနဲ႔ ျပည္သူေတြရဲ႕ စား၀တ္ေနေရး က်ပ္တည္းမႈေတြ ပန္း၀င္ခဲ့တဲ့ ၿငိမ္းခ်မ္းေရးႏွစ္အမည္တပ္ ၂၀၁၇ ခုႏွစ္ ကုန္ဆံုးခဲ့ခ်ိန္မွာ ျမန္မာႏုိင္ငံအတြက္ ၂၀၁၈ ခုႏွစ္ ဒီဇင္ဘာမွာ စတင္ပါ၀င္ရေတာ့မယ့္ အာဆီယံစီးပြားေရး အသိုက္အ၀န္းက ေစာင့္ႀကိဳေနမယ့္ စိန္ေခၚမႈဆီ ဦးတည္ခဲ့ပါၿပီ။

အစိုးရဘက္က ျမန္မာႏိုင္ငံ ကုမၸဏီမ်ား ဥပေဒအသက္၀င္လာမယ့္ ၂၀၁၈ ခုႏွစ္ ၾသဂုတ္ကို ပစ္မွတ္ထား လုပ္ေဆာင္ေနသလို ပုဂၢလိက လုပ္ငန္းေတြထဲက အေသးစား အလတ္စားလုပ္ငန္းေတြအတြက္လည္း ေခ်းေငြဆိုင္ရာ အတုိးႏႈန္းေတြနဲ႔ ကာလေတြ ေလွ်ာ့ခ်မႈေတြ ျပင္ဆင္လာတာ ျမင္စျပဳခဲ့ပါတယ္။

ဆန္စင္ရာ က်ည္ေပြ႕လိုက္ရင္း မဟာဗ်ဳဟာေျမာက္ ခ်မွတ္ႏုိင္ျခင္း မရွိေသးတဲ့ ျမန္မာ့စီးပြားေရးအျမင္ဟာ ဘာလုပ္ေနသလဲလို႔ ေမးခြန္းထုတ္ရမယ့္ စီးပြားေရးမူ၀ါဒ ၁၂ ခ်က္နဲ႔ ေရွ႕ဆက္ဖို႔ ခဲယဥ္းေနဆဲပါ။

ဒီလိုအေျခအေနေတြ ၾကံဳေနေပမယ့္လည္း အစိုးရအေနနဲ႔ ပြင့္လင္းျမင္သာမႈ အားနည္းတယ္လို႔ ေ၀ဖန္ခံေနရတဲ့ျဖစ္စဥ္အျဖစ္ ရန္ကုန္တုိင္းေဒသႀကီး၀န္ႀကီးခ်ဳပ္ ဦးၿဖိဳးမင္းသိန္းရဲ႕ မဲဆႏၵနယ္လွည္းကူးမွာ Eco Green City အိမ္ရာစီမံကိန္းကို အေကာင္အထည္ ေဖာ္ခဲ့တာေၾကာင့္ လႊတ္ေတာ္ကို အေသးစိတ္ ရွင္းလင္းမႈမရွိခဲ့လို႔ လႊတ္ေတာ္ကိုယ္စားလွယ္ေတြ ေ၀ဖန္ခဲ့ၾကသလို အလုပ္ရွင္က မ်ားတယ္ထင္ၿပီး အလုပ္သမားက နည္းတယ္ထင္တဲ့ အနည္းဆံုး အခေၾကးေငြကို မူလကထက္ က်ပ္ ၁၂၀၀ တိုးျမႇင့္လိုက္မႈဂယက္ေတြလည္း ရွိေနၿပီး ဒီလိုလုပ္ေဆာင္မႈေတြကိုပဲ ဒီတစ္ပတ္ရဲ႕ စီးပြားေရး သံုးသပ္ခ်က္က႑မွာ တင္ျပလိုပါတယ္။

ရန္ကုန္ၿမိဳ႕သစ္ အိမ္ရာစီမံကိန္းနဲ႔ က်ဳးေက်ာ္အိမ္ရာအရင္ စတင္လာတဲ့ Eco Green City အိမ္ရာစီမံကိန္း

အရင္အစိုးရလက္ထက္က လုပ္ခဲ့တဲ့ ေ၀ဖန္ခံရန္ကုန္ၿမိဳ႕သစ္ စီမံကိန္းနဲ႔ လက္ရွိ အစိုးရလက္ထက္မွာ စတင္အေကာင္အထည္ေဖာ္မယ့္ က်ဳးေက်ာ္အိမ္ရာ စီမံကိန္းေတြ အရင္ေျခလွမ္းျပင္လာတာက ရန္ကုန္တုိင္းေဒသႀကီး၀န္ႀကီးခ်ဳပ္ ဦးၿဖိဳးမင္းသိန္းရဲ႕ မဲဆႏၵနယ္ လွည္းကူးမွာ Eco Green City အိမ္ရာစီမံကိန္းကို အေကာင္အထည္ေဖာ္လာမႈ ျဖစ္ပါတယ္။

ရန္ကုန္ၿမိဳ႕သစ္စီမံကိန္းကုိ စတင္ၿပီး အေကာင္အထည္ေဖာ္ရာမွာ အေနာက္ေတာင္ၿမိဳ႕သစ္စီမံကိန္းကုိ က်ပ္ ၆၄ ဘီလ်ံနဲ႔ အေကာင္အထည္ေဖာ္မွာျဖစ္ၿပီး ရန္ကုန္တုိင္းေဒသႀကီး အစိုးရက ၅၁ ရာခုိင္ႏႈန္းနဲ႔ ၄၉ ရာခုိင္ႏႈန္းကို ျမန္မာႏုိင္ငံ ေဆာက္လုပ္ေရးလုပ္ငန္းရွင္မ်ားအသင္းက ဖြဲ႕စည္းထားတဲ့ ေဆာက္လုပ္ေရး လုပ္ငန္းရွင္ေတြ ပါ၀င္တဲ့ MCD ဆိုတဲ့အဖြဲ႕နဲ႔ ေဆာက္လုပ္မွာကလြဲရင္ ဘာမွသိခြင့္မရေသးတဲ့ ၿမိဳ႕သစ္စီမံကိန္းက ၂၀၁၈ ခုႏွစ္ထဲမွာ စတင္ဖို႔ ရွိေနပါတယ္။ ဒီစီမံကိန္း စတင္ဖို႔အတြက္ ရန္ကုန္တုိင္းေဒသႀကီး အစိုးရအဖြဲ႔က Yangon Metro- politan Development Public Co.,Ltd ဆိုၿပီး ရန္ကုန္ၿမိဳ႕သစ္စီမံကိန္း လုပ္ေဆာင္ဖို႔ တည္ေထာင္ထားေပမယ့္ အက်ဳိးအျမတ္ ခြဲေ၀မႈအတြက္ အဓိကက်တဲ့ အစုရွယ္ယာပါ၀င္မႈနဲ႔ ဘယ္လိုလူေတြပါေနလဲ ဆိုတာကေတာ့ ျပည္သူေတြ သိခြင့္မရေသးပါဘူး။

ဒီလိုအခ်ဳိးအစားအလိုက္ စတင္ေတာ့မယ့္ ရန္ကုန္အေနာက္ေတာင္ ၿမိဳ႕သစ္စီမံကိန္းမွာဆိုရင္ ရင္းႏွီးျမႇဳပ္ႏွံမႈက ရွင္းလင္းမႈမရွိဘဲ ျပည္သူေတြရဲ႕ ဘ႑ာေငြနဲ႔ ရင္းႏွီးျမႇဳပ္ႏွံမယ့္ အစိုးရဘက္ျခမ္းက ၅၁ ရာခုိင္ႏႈန္းမွာ ပုဂၢလိက လုပ္ငန္းရွင္တစ္ဦးက ဒါ႐ိုက္တာဘုတ္အဖြဲ႕၀င္အျဖစ္ ပါ၀င္မယ္လို႔ဆိုပါတယ္။ ဒီလိုပါ၀င္မွာကို လက္မခံႏိုင္ဘူးလို႔လည္း ေဒၚစႏၵာမင္းက ေဆြးေႏြးခဲ့ဖူးပါတယ္။

ဒီလို ရန္ကုန္ၿမိဳ႕သစ္စီမံကိန္း လုပ္ေဆာင္ေနမႈ ပြင့္လင္းျမင္သာမႈ မရွိတာေၾကာင့္ အေ၀ဖန္ခံေနရခ်ိန္မွာ က်ဳးေက်ာ္အိမ္ရာစီမံကိန္း အတြက္လည္း လက္မွတ္ေရးထိုး႐ံု အဆင့္သာရွိေနေသးေပမယ့္ သူတို႔ကို ေက်ာ္တက္လာတဲ့ Eco Green City အိမ္ရာစီမံကိန္းကလည္း လႊတ္ေတာ္မွာ ရွင္းျပမႈမရွိခဲ့တာေၾကာင့္ ကိုယ္စားလွယ္ေတြက ေ၀ဖန္မႈရွိေနပါတယ္။

Eco Green City အိမ္ရာစီမံကိန္း၊ တိုင္းအစိုးရနဲ႔ လႊတ္ေတာ္ကိုယ္စားလွယ္က႑

“ကြၽန္ေတာ္တုိ႔က အဲဒီစီမံကိန္း အေၾကာင္းကုိ အဲဒီေနရာေတြ၊ က်ဴးေက်ာ္ေတြ ရွင္းလင္းဖယ္ရွားကတည္းက အနာဂတ္စီမံကိန္းကုိ သိေနတယ္။ Alliance Star ဆိုတာ ေရႊသံလြင္ပါပဲ။ ပထမသိတာက ေရႊသံလြင္က Media Village အတြက္ ေျမေတာင္းတယ္။ ေျမေတာင္းတာက ဧက ၂၀ ေလာက္ ေတာင္းတာထင္တယ္။ ရန္ကုန္တုိင္းအစုိးရက Media Village အျပင္ ဒီေနရာမွာ အိမ္ရာေဆာက္ခြင့္ေပးမယ္။ တုိင္းေဒသႀကီးအစုိးရကလည္း ယူမယ္ေပါ့။ ဘယ္လုိစာခ်ဳပ္ခ်ဳပ္လဲ မသိဘူးေပါ့။ ဒီစီမံကိန္းႀကီးက ဘယ္လုိအေကာင္အထည္ေဖာ္မလဲ။ က်ဴးေက်ာ္ေတြလည္း ေရာက္ေနတာေပါ့။ က်ဴးေက်ာ္ေတြ ရွိေနတာကုိ ျမန္ျမန္ရွင္းထုတ္သင့္တယ္။ ေရာင္းမွား၀ယ္မွား ျဖစ္မယ္ဆုိၿပီး အၾကံျပဳခဲ့တယ္။ ေနာက္ဆုံးအေနအထားကေတာ့ ရွင္းထုတ္လုိက္တယ္ေပါ့။ စီမံကိန္းႀကီးကုိ ဆက္လက္အေကာင္အထည္ ေဖာ္တယ္ေပါ့။ ျပည္ေထာင္စု၀န္ႀကီး ကုိယ္တုိင္ အဲဒီပြဲကုိ တက္ေရာက္တယ္။ ျပည္ေထာင္စုကုိ အျမဲတမ္း ေစာင့္ၾကည့္ေနတာ။ ျပည္ေထာင္စုမွာ ဒီစီမံကိန္းကို မၾကားမိဘူး။ တိုင္းေဒသႀကီးမွာေတာ့ ကြၽန္ေတာ္ကုိယ္တုိင္ ပါ၀င္ေနေတာ့ အသိဆုံးေပါ့။ ရန္ကုန္ၿမိဳ႕သစ္ စီမံကိန္းကုိလည္း ရွင္းလင္းခြင့္မရခဲ့ဘူး။ အခု ဒီစီမံကိန္းကုိလည္း မသိရဘူး။ လုပ္ထုံးလုပ္နည္းနဲ႔ မညီညြတ္ဘူးေပါ့ဗ်ာ။ လႊတ္ေတာ္ထဲလည္း မျဖတ္ဘူး။ အေကာင္အထည္ေဖာ္လုိက္တယ္။ ဒီကိစၥကုိ လႊတ္ေတာ္ထဲမွာ တင္ျပသြားမယ္။ ျပည္သူ႔လႊတ္ေတာ္ကေတာ့ စေတာ့မွာေပါ့။ ဒီဟာကုိ ျပည္ေထာင္စုက ကုိင္သင့္တာေပါ့။

ကြၽန္ေတာ္က စီမံကိန္းေကာ္မတီ အတြင္းေရးမွဴးဆုိေတာ့လည္း အမွန္ဘက္ကျဖစ္ေအာင္ ေဆြးေႏြးခြင့္ရေအာင္၊ ျပည္သူ႔ဆႏၵပါေအာင္ စာခ်ဳပ္ခ်ဳပ္တာ ပြင့္လင္းျမင္သာမႈရွိေအာင္ တျခားကုမၸဏီေတြေရာ ေဆာက္ခ်င္တာ မရွိဘူးလား။ အဲဒါ ုိ ေမးခြန္းေမးသြားမယ္။ Alliance Star နဲ႔ လုပ္မယ္ဆုိတာကုိ ရန္ကုန္တုိင္းေဒသႀကီး အစုိးရတက္ကတည္းက ၾကားေနတာ” လို႔ဆိုသူက ဒဂုံၿမိဳ႕နယ္ မဲဆႏၵနယ္အမွတ္ (၁) တုိင္းေဒသႀကီးလႊတ္ေတာ္ ကုိယ္စားလွယ္ဘ႑ာေရး၊ စီမံကိန္းႏွင့္ စီးပြားေရးေကာ္မတီ အတြင္းေရးမွဴး ဦးေက်ာ္ေဇယ်ပါ။

ဦးေက်ာ္ေဇယ်နည္းတူ ေ၀ဖန္ခဲ့တာက လွည္းကူးၿမိဳ႕နယ္ ျပည္သူ႔လႊတ္ေတာ္ကုိယ္စားလွယ္ ဦးသိန္းႏုိင္ျဖစ္ၿပီး ဒီစီမံကိန္းက တိုင္းေဒသႀကီးအစိုးရက လုပ္တာျဖစ္လို႔ ရန္ကုန္တိုင္းေဒသႀကီး လႊတ္ေတာ္နဲ႔ပဲဆုိင္တယ္လို႔ ဆိုခဲ့ပါတယ္။

“ဒီစီမံကိန္းက ျပည္ေထာင္စု လႊတ္ေတာ္နဲ႔ေတာ့မဆုိင္ဘူး။ ရန္ကုန္တုိင္းအစုိးရအစီအမံနဲ႔ လုပ္တာျဖစ္တဲ့အတြက္ ရန္ကုန္တုိင္းေဒသႀကီးလႊတ္ေတာ္နဲ႔ပဲ ဆုိင္တယ္။ ဒီစီမံကိန္းက ျပည္ေထာင္စုအဆင့္မဟုတ္တဲ့အတြက္ အေသးစိတ္မသိရဘူး။ အခမ္းအနားလုပ္တဲ့ေန႔ ရွင္းျပတာပဲ သိရတာေပါ့။ စီမံကိန္းအေနအထားကုိ လႊတ္ေတာ္မွာလည္း ေဆြးေႏြးထားတာ မဟုတ္တဲ့အတြက္ လက္ရွိသူတုိ႔ေျပာတာပဲ ၾကားရတယ္။ ပုိၿပီးေတာ့မသိပါဘူး။ ေဆာက္လုပ္ေရး ၀န္ႀကီးရဲ႕ေအာက္မွာ အုိးအိမ္တုိ႔၊ ဘာတုိ႔ရွိတယ္။ ဒီဟာက ရန္ကုန္တုိင္းရဲ႕ ၿမိဳ႕အုိးအစီအစဥ္နဲ႔ ျပည္ေထာင္စု၀န္ႀကီးကုိ အသိအမွတ္ျပဳတဲ့အတြက္ ဖိတ္လိုက္တာ။ ေဆာက္လုပ္ေရး၀န္ႀကီးရဲ႕ ျပည္ေထာင္စုစီမံကိန္း မဟုတ္ပါဘူး။ ဒါက တုိင္းေဒသႀကီးကလုပ္တဲ့ စီမံကိန္းပါ။ သူတုိ႔ဟာနဲ႔ ဘယ္လုိလုပ္ခဲ့လဲ။ တုိင္းအစီအစဥ္နဲ႔ ဘယ္လုိလုပ္ခဲ့လဲမသိရဘူး။ ကြၽန္ေတာ္တုိ႔ သိထားတာက က်ဴးေက်ာ္နဲ႔ ပတ္သက္လုိ႔ ေဆာက္လုပ္ေရးနဲ႔ Alliance Star က အရင္ အစုိးရလက္ထက္ကတည္းက Joint လုပ္ထားတယ္လုိ႔ သိရတယ္။ အဲဒီလုိ အခ်ိတ္အဆက္ေလးေတြေတာ့ ရွိတယ္” လို႔ ဆိုခဲ့ပါတယ္။

ဒါ့အျပင္ ဒီစီမံကိန္းႀကီးက အႀကီးႀကီးျဖစ္လို႔ လႊတ္ေတာ္ကုိျဖတ္ၿပီးမွပဲသြားမွ ဒီမုိကေရစီက်မွာျဖစ္သလို ပြင့္လင္းျမင္သာမႈရွိသင့္တယ္လို႔ လိႈင္ၿမိဳ႕နယ္ မဲဆႏၵနယ္အမွတ္ (၁) တုိင္းေဒသႀကီးလႊတ္ေတာ္ကုိယ္စားလွယ္ ဦးေက်ာ္ေက်ာ္ထြန္းက ေထာက္ျပေပမယ့္ လက္ရွိမွာေတာ့ စီမံကိန္းက ကုမၸဏီအက်ဳိးအတြက္ လုပ္သလားဆိုတာကို ျပည္သူသိခြင့္ မရခင္မွာ စတင္ေနပါၿပီ။

အနည္းဆံုးအခေၾကးေငြ က်ပ္ ၄၈၀၀ ဂယက္

အနည္းဆံုးအခေၾကးေငြ က်ပ္ ၃၆၀၀ သတ္မွတ္မယ္ဆိုရင္ စက္႐ံုပိတ္ၿပီး ခ်က္ခ်င္းျပန္သြားမယ္လို႔ ၿခိမ္းေျခာက္ခဲ့တာက တ႐ုတ္အထည္ခ်ဳပ္ လုပ္ငန္းရွင္ေတြျဖစ္ၿပီး သူတို႔ ၿခိမ္းေျခာက္ခဲ့စဥ္က ျမန္မာႏိုင္ငံမွာ အနည္းဆံုး အခေၾကးေငြကို စတင္ သတ္မွတ္မႈကာလျဖစ္တဲ့ ၂၀၁၅ ခုႏွစ္တုန္းကပါ။

ဒါေပမဲ့ အစိုးရက သတ္မွတ္တဲ့ ဒီႏႈန္းထားဟာ ႏိုင္ငံျခားရင္းႏွီးျမႇဳပ္ႏွံမႈ အေနနဲ႔ ျမန္မာႏိုင္ငံတြင္း ၀င္လာရင္ ျမန္မာလုပ္သားေတြကို သူတို႔ေပးရမယ့္ႏႈန္းထားနီးပါး ေအာက္ပဲရွိတယ္လို႔ ျငင္းခ်က္ထုတ္လာခ်ိန္မွာ သူတို႔ပါးစပ္ပိတ္ခဲ့သလို စက္႐ံုပိတ္ျပန္သြားမႈလည္း မရွိခဲ့ဘူးဆိုတဲ့ အေျခအေနပါ။

အနည္းဆံုး အခေၾကးေငြကို ႏွစ္ႏွစ္တစ္ႀကိမ္ ျပန္လည္သတ္မွတ္ရမယ္ဆိုတဲ့ အခ်က္အရ လက္ရွိ ၂၀၁၇ ခုႏွစ္မွာ အလုပ္ရွင္ အလုပ္သမား အႀကိမ္ႀကိမ္ ေဆြးေႏြးအၿပီး ဒီဇင္ဘာ ၂၉ ရက္မွာ က်ပ္ ၄၈၀၀ သတ္မွတ္လိုက္မႈျဖစ္စဥ္ ျဖစ္လာခဲ့ပါတယ္။ အလုပ္ရွင္ဘက္ကို ပစားေပး စဥ္းစားခဲ့ေပမယ့္ ဒီလို ၄၈၀၀ သတ္မွတ္မႈကို အလုပ္ရွင္ေတြက မ်ားတယ္ထင္ၿပီး မေပးခ်င္ၾကတဲ့ အေျခအေနျဖစ္သလို က်ပ္ ၅၆၀၀ နဲ႔ ၆၆၀၀ အၾကား ရလိုတဲ့ အလုပ္သမားေတြဘက္ကလည္း မႏွစ္သက္ၾကပါဘူး။

“ပုဂၢလိက၀န္ထမ္းေတြကို လစာတိုးေပးမယ္ဆိုရင္ ကြၽန္ေတာ္တို႔ အစိုးရ၀န္ထမ္းေတြမွာလည္း အထိအခိုက္ ရွိပါလိမ့္မယ္။ ဒါကိုလည္း ကြၽန္ေတာ္တို႔ အေသးစိတ္ စဥ္းစားရပါတယ္။ လက္ရွိအေနအထားမွာ ၃၆၀၀ ေပးတယ္ဆိုရာမွာ ကြၽန္ေတာ္တို႔ ၀န္ထမ္းေတြက ၄၀၀၀ ေလာက္ေပးထားတာ ျဖစ္ပါတယ္။ သူတို႔ကိုတိုးေပးမယ္ဆိုရင္ ကြၽန္ေတာ္တို႔ ၀န္ထမ္းေတြကိုလည္း အခ်ဳိးညီစြာ တိုးေပးရပါမယ္။ တုိးေပးဖို႔လည္း ကြၽန္ေတာ္တို႔အစိုးရမွာလည္း လိုေငြျပဘတ္ဂ်က္ျဖစ္ေနပါတယ္။ တိုးေပးဖို႔လည္း အခက္အခဲေတြ ရွိပါတယ္။ မူလသတ္မွတ္ခဲ့တဲ့ ၂၀၁၅ ခုႏွစ္တုန္းက ႏုိင္ငံျခားေငြလဲႏႈန္းမွာ ႏွစ္ေဒၚလာ၀န္းက်င္ ရွိေနၿပီးေတာ့ အဲဒီအခ်ိန္မွာ သူမ်ားေတြက သံုးေဒၚလာေလာက္ ျဖစ္ေနပါတယ္။ အစစအရာရာ ခ်ိန္ထုိးၿပီးေတာ့ ကြၽန္ေတာ္တို႔ သတ္မွတ္ရာမွာ ၂၀၁၅ ခုႏွစ္တုန္းက ႏိုင္ငံျခားေငြလဲႏႈန္းက တစ္ေဒၚလာကို က်ပ္ ၁၀၀၀ ၀န္းက်င္ပဲရွိၿပီး လက္ရွိကာလမွာ က်ပ္ ၁၃၅၀ ၀န္းက်င္ပါ။ လက္ရွိ ၄၈၀၀ ကို ကြၽန္ေတာ္တို႔က ျပန္တြက္တဲ့အခါက်ေတာ့ ႏုိင္ငံျခားေငြလဲႏႈန္း မ်ားလာတဲ့အတုိင္းပဲ ျဖစ္ပါတယ္” လို႔ အလုပ္သမား၊ လူ၀င္မႈႀကီးၾကပ္ေရးႏွင့္ ျပည္သူ႔အင္အား၀န္ႀကီးဌာန ျပည္ေထာင္စု၀န္ႀကီး ဦးသိန္းေဆြက ဆိုပါတယ္။

ဒီေနရာမွာ ၾကားခ်သတ္မွတ္ရရင္ အလုပ္ရွင္ေတြအေနနဲ႔လည္း လက္ရွိတုိးျမႇင့္လိုက္တဲ့ႏႈန္းက အာဆီယံမွာ အနည္းဆံုးျဖစ္ေနေသးတယ္ဆိုတာကို ေတြးဆၿပီး ကန္႔ကြက္ဖို႔မသင့္သလို အစိုးရကႏုိင္ငံ၀န္ထမ္း ၁၅ သန္းေလာက္ လစာတိုးေပးရမယ္ဆိုရင္ တုိင္းျပည္က စိုက္ထုတ္ရမွာ သတိခ်ပ္သင့္ပါတယ္။ အလုပ္သမားေတြ အေနနဲ႔လည္း တစ္ရက္ကို ၂ ဒသမ ၆၈ ေဒၚလာပဲရေနတာကေန တစ္ရက္ကို ၃ ဒသမ ၅၃ ေဒၚလာနီးပါးရလာၿပီး ၁၂၀၀ တိုးတာနဲ႔ ေက်နပ္ပါလို႔ပဲ ေတာင္းဆိုရင္း ဒီတစ္ပတ္ရဲ႕ စီးပြားေရးသံုးသပ္ခ်က္ကို ရပ္နားလိုက္ပါတယ္။

အနည္းဆုံးအခေၾကးေငြ သတ္မွတ္ရာတြင္ အစိုးရ၀န္ထမ္းမ်ားအတြက္ပါ ထည့္သြင္းစဥ္းစားရမည္ဟုဆို

အနည္းဆုံးအခေၾကးေငြ သတ္မွတ္ရာတြင္ အစိုးရ၀န္ထမ္းမ်ားအတြက္ပါ ထည့္သြင္းစဥ္းစားရမည္ဟု အလုပ္သမားညႊန္ၾကားေရးဦးစီးဌာန ညႊန္ၾကားေရးမွဴးခ်ဳပ္ ဦး၀င္းရွိန္က ဒီဇင္ဘာ ၂၃ ရက္တြင္ ေျပာၾကားသည္။

ဒီဇင္ဘာ ၂၃ ရက္တြင္ ရန္ကုန္ၿမိဳ႕ ခ်က္ထရီယံဟုိတယ္တြင္ ျပဳလုပ္သည့္ အနည္းဆုံးအခေၾကးေငြ ျပင္ဆင္သတ္မွတ္ႏိုင္ေရး အလုပ္႐ုံေဆြးေႏြးပြဲတြင္ သတင္းမီဒီယာမ်ား၏ ေမးျမန္းမႈမ်ားကိုေျဖၾကားရာတြင္ ယင္းသုိ႔ ထည့္သြင္းေျပာၾကားခဲ့ျခင္းျဖစ္သည္။

“အနည္းဆုံးအခေၾကးေငြ သတ္မွတ္တဲ့အခါမွာ ဆရာတို႔က ဥပမာ-၂၀၁၅ မွာ ၃၆၀၀။ ဆရာတို႔ အစိုးရသတ္မွတ္တာက ၄၀၀၀ ရွိတယ္။ အစိုးရေပးတဲ့ႏႈန္းကိုပါ စဥ္းစားရၿပီ။ ရွင္းရွင္းေျပာရရင္ ႏိုင္ငံေတာ္ရဲ႕ ဘတ္ဂ်က္ကိုပါၾကည့္ရမွာ။ ဒါေၾကာင့္ ႏိုင္ငံေတာ္အေျခအေန စဥ္းစားဖုိ႔လုိတယ္။ လက္ရွိအေျခအေန စဥ္းစားဖို႔လိုတယ္။ သင့္တင့္မွ်တတဲ့ႏႈန္းေပါ့။ တစ္ခုသိထားဖုိ႔က အစိုးရတစ္ခုတည္းသတ္မွတ္တာ မဟုတ္ဘူး။ အစိုးရ၊ အလုပ္ရွင္၊ အလုပ္သမား သုံးပြင့္ဆုိင္ ညႇိႏိႈင္းသတ္မွတ္တာ။ အစိုးရ၀န္ထမ္းရဲ႕ လစာေပၚမွာ Balance ညႇိၿပီးေတာ့ ထည့္သြင္းစဥ္းစားရမယ့္အခ်က္ပဲ” ဟု အလုပ္သမားညႊန္ၾကားေရးဦးစီးဌာန ညႊန္ၾကားေရးမွဴးခ်ဳပ္ ဦး၀င္းရွိန္က ေျပာၾကားသည္။

၂၀၁၅ ခုႏွစ္တြင္ အနည္းဆုံးအခေၾကးေငြအား တစ္ႏိုင္ငံလုံးတစ္ေျပးညီ တစ္ရက္လွ်င္ က်ပ္ ၃၆၀၀ ႏႈန္းျဖင့္ တစ္လလွ်င္ က်ပ္ ၁၀၈၀၀၀ သတ္မွတ္ခဲ့ၿပီး အစိုးရက တရား၀င္ခန္႔အပ္သည့္ ေနစား၀န္ထမ္းမ်ားမွာ တစ္ရက္လွ်င္ က်ပ္ ၄၀၀၀ ႏႈန္းရရွိေၾကာင္း သိရသည္။

လက္ရွိတြင္ အနည္းဆုံးအခေၾကးေငြ ျပန္လည္သတ္မွတ္ေရးအမ်ဳိးသားအဆင့္ ေကာ္မတီတြင္ အစိုးရ၊ အလုပ္ရွင္၊ အလုပ္သမား သုံးပြင့္ဆိုင္ႏွင့္ အျခားအဖြဲ႕အစည္းမ်ား ေဆြးေႏြးညႇိႏိႈင္းလ်က္ရွိသည္။

အနည္းဆုံးအခေၾကးေငြအား တစ္ရက္လွ်င္ က်ပ္ ၄၀၀၀ မွ ၄၂၀၀ ၾကားသာေပးႏိုင္မည္ဟု လုပ္ငန္းရွင္မ်ား ေျပာၾကား

အနည္းဆုံးအခေၾကးေငြ တစ္ရက္လွ်င္ က်ပ္ ၅၆၀၀ ထက္မနည္း အျမန္ဆုံးသတ္မွတ္ေပးေရး အလုပ္သမားမ်ား ဒီဇင္ဘာ ၃ ရက္က လိႈင္သာယာၿမိဳ႕နယ္တြင္ ဆႏၵထုတ္ေဖာ္စဥ္

အနည္းဆုံးအခေၾကးေငြႏႈန္းထားအား လုပ္ငန္းရွင္မ်ားဘက္က တစ္ရက္လွ်င္ က်ပ္ ၄၀၀၀ မွ ၄၂၀၀ ၾကားသာေပးႏိုင္မည္ဟု ဒီဇင္ဘာ ၉ ရက္တြင္ အထည္ခ်ဳပ္လုပ္ငန္းရွင္မ်ားအသင္း၏ ဗဟိုအလုပ္မႈေဆာင္ ေဒါက္တာခင္ေမာင္ေအးက ေျပာၾကားသည္။

ရန္ကုန္ၿမိဳ႕ သု၀ဏၰရွိ ေဆာက္လုပ္ေရးဗဟိုသင္တန္းေက်ာင္းတြင္ ျပဳလုပ္သည့္ အလုပ္ကြၽမ္းက်င္မႈ အသိအမွတ္ျပဳလက္မွတ္ ေပးအပ္ပြဲအခမ္းအနားတြင္ ေဒါက္တာခင္ေမာင္ေအးက မီဒီယာမ်ား၏ေမးျမန္းမႈကို ယင္းကဲ့သို႔ ေျပာၾကားခဲ့ျခင္းျဖစ္သည္။

“သူတို႔ေတာင္းေနတဲ့ ၅၆၀၀ ေပးဖုိ႔က ကြၽန္ေတာ္တို႔လုပ္ငန္းရွင္ေတြမွာ လုံး၀မျဖစ္ႏိုင္ဘူးလို႔ အေျဖထြက္တယ္။ ကြၽန္ေတာ္တို႔ရတဲ့ အထည္ခ်ဳပ္လုပ္ငန္းမွာ၀င္ေငြက ႏိုင္ငံျခားေငြနဲ႔ရတယ္။ ရတဲ့ေငြကို ေငြလဲလွယ္ႏႈန္းနဲ႔ လဲလိုက္တယ္။ အဲဒီပိုက္ဆံကို အလုပ္သမားေတြကို ခြဲေ၀ေပးလိုက္တယ္။ ကုန္ၿပီ။ ေတာင္းသလိုေပးႏိုင္ဖုိ႔က ကြၽန္ေတာ္တို႔မွာ အေၾကာင္းအခ်က္ေတြ အမ်ားႀကီးရွိတယ္။ ကြၽန္ေတာ္တို႔ေပးႏိုင္တဲ့ႏႈန္းက ႏိုင္ငံျခားေငြလဲလွယ္ႏႈန္းေပၚမွာလည္း မူတည္တယ္။ အလုပ္သမားရဲ႕ ကုန္ထုတ္လုပ္မႈေပၚမွာ မူတည္တယ္။ ဒီႏွစ္ခုအေပၚမွာ မူတည္တယ္။ လက္ရွိလုပ္ငန္းရွင္ေတြအမ်ားစုရဲ႕ ေပးႏိုင္တဲ့ႏႈန္းထားက ဒီေလာက္ပါပဲ။ အမ်ားစုက ၄၀၀၀ ကိုပဲ ေပးႏိုင္တယ္လို႔ေျပာၾကတယ္” ဟု ျမန္မာႏိုင္ငံ အထည္ခ်ဳပ္လုပ္ငန္းရွင္မ်ားအသင္း ဗဟိုအလုပ္မႈေဆာင္ ေဒါက္တာခင္ေမာင္ေအးက ေျပာၾကားသည္။

ယင္းႏႈန္းထားပမာဏသည္ အထည္ခ်ဳပ္လုပ္ငန္းရွင္မ်ား၏ သေဘာထားဟု ေျပာႏိုင္ၿပီးျဖစ္သင့္သည့္ ပမာဏဟု ေဒါက္တာခင္ေမာင္ေအးက ဆက္လက္ေျပာၾကားသည္။

လုပ္ငန္းရွင္မ်ားေပးႏိုင္သည့္ႏႈန္းထားႏွင့္ ပတ္သက္၍ လာမည့္ဒီဇင္ဘာ ၂၃ ရက္တြင္ ရန္ကုန္ၿမိဳ႕၌ျပဳလုပ္မည့္ အလုပ္သမား၊ အလုပ္ရွင္၊ အစိုးရစသည္တို႔ပါ၀င္သည့္ အနည္းဆုံးအခေၾကးေငြ သတ္မွတ္ႏိုင္ေရး အလုပ္႐ုံေဆြးေႏြးပြဲတြင္ လုပ္ငန္းရွင္မ်ားဘက္က တင္ျပေဆြးေႏြးသြားမည္ျဖစ္ေၾကာင္း သိရသည္။

လိႈင္သာယာ၊ ေရႊျပည္သာ၊ မဂၤလာဒံု၊ ေတာင္ဒဂံု၊ ဒဂံုဆိပ္ကမ္း၊ သန္လ်င္၊ လိႈင္၊ ေမွာ္ဘီ၊ လွည္းကူးၿမိဳ႕နယ္မ်ားႏွင့္ ပဲခူးၿမိဳ႕၊ သာယာ၀တီၿမိဳ႕၊ ဆြာၿမိဳ႕စသည္တုိ႔ရွိ အလုပ္သမားမ်ားသည္ ကုန္ေစ်းႏႈန္းျမင့္မားျခင္းႏွင့္အတူ ေနထိုင္စားေသာက္စရိတ္ က်ပ္တည္းမႈမ်ားေၾကာင့္ အနည္းဆုံးအခေၾကးေငြအား တစ္ရက္လွ်င္ က်ပ္ ၅၆၀၀ သတ္မွတ္ေပးရန္ ဒီဇင္ဘာ ၃ ရက္တြင္ လိႈင္သာယာၿမိဳ႕နယ္အတြင္း လွည့္လည္ကာ ဆႏၵထုတ္ေဖာ္ေတာင္းဆိုမႈမ်ား ျပဳလုပ္ခဲ့သည္။